Les techniques de recrutement à connaitre

Lettres de motivation, curriculum vitae, pré-entretiens téléphoniques, tests d’aptitude, tests de personnalité ou graphologie… Les techniques de recrutement basées sur des méthodes traditionnelles sont une méthodologie rigoureuse qui a fait ses preuves. Les techniques traditionnelles de recrutement restent le moyen le plus répandu de trouver du talent Les recruteurs ont maintenant une multitude de façons […]

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